Hoofstraat 57, Posbus 2655, Paarl, 7620 | Fax: 086 243 4478 | Selnr: 082 698 8216 | E-pos: caeo2@maxitec.co.za

Hoofstraat 57, Posbus 2655, Paarl, 7620
Fax: 086 243 4478 | Selnr: 082 698 8216
E-pos: caeo2@maxitec.co.za

KAWLogo2016

Saam wen ons almal!

Arbeidsnuus

National Minimum Wage Act & the Labour Relations Amendment Act 2019

The National Minimum Wage Act comes into effect on 1 January 2019. The proclamation was published in Government ...

Nasionale Minimumloon 2019

Soos u reeds weet het die President op 23 November die volgende wette ondertekening wat op 1 Januarie ...

BUITELANDERS

Ons ontvang gereeld navrae omtrent die verifikasie van buitelanders se werkspermitte. Ons is nie in staat om dit ...

Welkom by die KAW!...ons is hier om

  • Namens lede inspraak te maak ('lobby') op daardie plekke waar besluite geneem word wat hulle raak (wetgewing, regulasies, arbitrasie, mediasie en onderhandelinge);
  • Lede ingelig te hou oor verwikkelinge op dié terreine;
  • Lede van die beste advies en hulp tov. arbeidskwessies by hulle werkplekke te bedien; en
  • Wanneer nodig professionele verteenwoordiging by KVBA prosesse te verskaf.

In die nastreef van hierdie doelwit wil die KAW gesien wees as 'n progressiewe toekomsgerigte organisasie wat waardes soos menswaardigheid, respek en deursigtigheid toepas. 

Die rol van 'n Werkgewersorganisasie soos die KAW is om belange van sy lede op die komplekse arbeids-terrein te verteenwoordig en bevorder. In landbou is hierdie terrein waarskynlik meer kompleks as in meeste ander sektore, en produsente ondervind toenemend:

  • Dat hulle toegegooi word met nuwe arbeidswette, -regulasies, reëls en etiese en ander oudits waaraan hulle moet voldoen;
  • Dat dit moeiliker word om by te bly met hierdie stroom vereistes, laat staan nog voldoen daaraan ook;
  • Dat dit hulle aandag toenemend aflei van hulle hooftaak om hulle besighede suksesvol te bedryf. 
AppleSmiles